长江三角洲人才杭州中心在杭州开业，浙江、安徽等省的九个区县联合发起建立长三角人才开发联盟，中心的建立将进一步规范长三角人才的合作与交流，积极整合和挖掘城市间的人力资源，提高长三角城市群和都市区人力资源配置能力的动能。

        据了解，位于杭州市江干区的杭州长三角人才中心的目标是"立足杭州，辐射浙江，融入长三角，服务全国"，挖掘杭州东站交通枢纽在长江三角洲一体化发展中的独特作用，依托数字经济集聚优势，打造国内一流的枢纽人才创新与创业服务综合体，将窗口展示、群众性创业与创新培育、人才引进、服务赋权融为一体。

        具体来说，枢纽包括四个部分：杭州商业环境展示窗口、辐射长三角空间、人才成长枢纽起居室、电力企业发展和赋权中心、吸引海外企业家创新者、科技人员、企业骨干等高层次人才和团队，有效连接客流、物流、资金流、人才流动、数字流等六大生产要素，开放企业、政府、市场等各种主要港口，促进长江三角洲的一体化和发展。

        此外，中心还以数字经济、数字贸易等重点产业领域为重点，积极引导中小企业集中研发、销售等功能，实现产业要素与枢纽建设的整合与互动，依托长三角高校的资源优势，培育一批具有较强市场竞争力的中小企业。

        安徽新久新材料科技有限公司副总经理路凤鸣说："我厂在安徽，考虑到杭州区位发展的优势，把业务总部迁到杭州，希望通过杭州良好的互联网生态拓展销售渠道，吸引更多高端人才加入杭州的团队，"安徽新津新材料科技有限公司副总经理路凤鸣说。

        为了更好地促进企业和人才的运行，中心还形成了"人才创新和创业的全循环、全要素服务体系"，为人才和企业提供了一个政策直接、一体化、共享的发展环境。